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呼市檔案整理人事資料主要包括哪些方面？
近幾年來，隨著社會的發展和時間的推移，檔案的數量越來越多，檔案的種類也越來越多，呼市檔案整理公司對檔案整理的作用也越來越重要。為使用和保存這些文件更加方便，我們需要對文件進行整理。所以，文件分類的主要方面是什么？現在我們就來了解一下人事檔案的整理工作！
檔案整理的主要方向由政策控制。在遵循這個方向的基礎上，當地機構也會做一些細節，方便使用。在人事檔案的整理方面，我們須了解人事檔案的十大類:
?、俾臍v材料，②自傳材料，③評估，評估材料，④學歷、職稱、學術、培訓資料，⑤政審材料，⑥黨團材料，⑦獎勵材料，⑧處分材料，⑨薪水，任免，出國，會議資料，⑩其他材料。
在對這些分類的含義有了大致的了解之后，我們需要對檔案進行一系列的操作:
我們需要收集、篩選和識別材料；
這些材料按照十類進行分類(第四類和第九類也需要二類)；接著對每一種材料進行分類和標記；
檔案整理需要對這些材料進行修整、安裝和裝訂，以便于舊材料的保存和檢查。
以上是人事檔案整理的主要工作內容。不要以為幾句話就能解決這個問題。在實踐中，我們會遇到各種各樣的困難。包括材料收集階段，由于時間問題，會缺少一些材料；個別材料的分類可能會導致意見分歧等。
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